Управління персоналом. Підручник затверджений МОН України

Про книгу

У підручнику розкрито сутність та зміст управління персоналом у системі менеджменту підприємств, особливості управління персоналом як соціальної системи, висвітлено питання формування колективу підприємства та соціального розвитку колективу, наведено характеристику діяльності служб персоналу в сучасних умовах, розглянуто сутність, види та основні напрямки кадрової політики підприємства. Особливу увагу приділено таким найважливішим аспектам управління персоналом підприємства, як: кадрове планування, організація набору та відбору кадрів, оцінка та атестація персоналу, управління процесом…